对年轻干部的培育选拔，习近平总书记向来高度重视、经常记挂在心。1990年3月，他在福建事情时，就曾提醒年轻干部要注重四忌，一忌急于求成、二忌自以为是、三忌朝令夕改、四忌眼能手低。
从《青年干部四忌》到《起劲成为可堪大用能担重任的栋梁之才》，从提出“新时代好干部尺度”到强调“干部生长无捷径可走，经风雨、见世面才气壮筋骨、长才干。”这些叙述，既为增强新时代干军队伍建设提供了基本遵照，也为年轻干部生长成才指明晰准确路径。
年轻干部是党和国家事业接棒人，肩负着时代的重任，托举着民族的未来。只有投身到庞大环境、吃劲岗位、前沿一线，在下层实践的“练兵场”中磨砺自己、提升自己，才气铸造高强手段、积累厚实履历，掌握解决庞大问题的方式，起劲成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。
“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。”为树牢干部到下层培育、在下层生长、从下层选拔的鲜明导向，河南以战略考量和历史经受，深入推进“墩苗育苗”设计，划分选派660名省直市直机关干部到县乡下层、306名州里(街道)党政正职到省市机关任职，促其周全历练生长，做疾风劲草、猛火真金。
求是网评论员：坚定不移走中国特色社会主义法治道路
全面依法治国是一项系统工程，处理好政治和法治、改革和法治、依法治国和以德治国、依法治国和依规治党等一系列重大关系，至关重要。在中央全面依法治国委员会第一次会议上，习近平总书记对这一系列重大关系作出深刻阐释：“社会主义法治必须坚持党的领导，党的领导必须依靠社会主义法治。
习近平总书记强调，“组织上放置年轻干部去艰辛边远区域事情，是信托更是培育，年轻干部应该以此为荣、争先恐后。”实践证实，不怕苦才气干出实绩、愿刻苦才气赢得认可、能刻苦才气增进才干。年轻干部要摆正心态、正直态度，把下层一线看成“练兵场”，在为人民服务中茁壮生长、在艰辛奋斗中砥砺意志品质、在实践中增进事情手段。
“行之力则知愈进，知之深则行愈达”。下层是大课堂、大熔炉，群众诉求多、问题矛盾多、突发事宜多，最能厚植干部的情怀、砥砺干部的品质、磨练干部的经受。下层跑遍、跑深、跑透了，手段就会大起来、能力就会强起来，能够做到戒骄戒躁、方式合理、措施精准，敢接烫手的山芋、敢啃最硬的骨头，最终将经受精神转化为事情实绩，经得起实践、人民、历史的磨练。
脚下沾满若干土壤，心中就会沉淀若干真情；人生履历多大灾祸，事业就会收获多大成就。温室里长不出参天大树，懈怠者干不成宏图伟业。年轻干部要把下层一线看成“练兵场”，用至心去实践、用真情去经受、用真干去磨炼，以“过硬手段”在新征程上续写新的璀璨华章。(李吉明)
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